近日，记者在海丰县劳动就业服务管理中心了解到，近年来，我县聚焦劳动者就业创业核心需求，整合社区、乡镇闲置资源，高标准推进“就业驿站”建设，构建起集政策咨询、岗位对接、职业指导、技能培训指导于一体的一站式服务平台，让就业服务既有力度更有温度，满足择业者多元化需求。

在县就业驿站南湖社区站培训室，十多名刚通过面试的求职人员正在接受岗前培训。培训内容涵盖月嫂专业技能、居家护理、养老护理等热门就业方向，讲师采取理论讲解、案例分析与手把手实操教学相结合的方式，针对性传授母婴照护、老人日常照料、常见病基础护理等实用知识，帮助学员快速掌握岗位必备技能，为顺利上岗筑牢基础。

家政服务人员 张先琼：

之前家庭环境比较差，孩子又小，也是租房子住，一直在找一份能养活家庭、孩子的工作。后来在幸福家政参加了月嫂培训的课程，从事月嫂职业。现在一年平均每个月的收入增加了8000元左右，也买了自己的房子，现在家庭环境、生活各方面都得到了大大的改善。

据了解，县就业驿站南湖社区站由县劳动就业服务管理中心指导建设，海丰幸福家人力资源服务有限公司运营，是一处融合多功能、智能化服务的综合性就业服务平台。内设求职登记区、直播区、信息发布区、洽谈室、便民区、候工区、咨询区及自助服务区等多个功能区域，为求职者与用人单位搭建起高效便捷的双向交流桥梁，全方位满足各类群体的多元化需求。

县就业驿站（南湖社区站）站长 蔡源：

驿站采用“线上云平台+线下服务站”双轮驱动模式。线上通过直播间开展“带岗位、带政策、带服务”直播活动，拓宽服务覆盖面；线下设立专属服务区域，为求职者提供政策咨询、求职登记、职业指导、岗位推荐、技能培训指导等全链条公共就业服务，同时助力用人单位实现精准供需对接，有效破解就业难、招工难问题。

据悉，我县于2024年、2025年分别在海城镇莲岭社区和附城镇南湖社区建设两个就业驿站。自运营以来，累计开展各类就业服务活动10场次，采集发布各类岗位信息3000多个，服务失业人员超500人次，就业困难人员服务率90%，成为助推县域就业工作提质增效的重要载体。 

县就业驿站（南湖社区站）站长 蔡源：

我们将持续聚焦群众就业创业需求，不断优化驿站服务功能，丰富服务内容，创新服务模式，让就业驿站真正成为群众身边的“就业红娘”和“服务窗口”。同时进一步整合资源、精准发力，推动就业服务向更精准、更便捷、更高效迈进，为稳定县域就业大局、促进高质量发展提供坚实保障。